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| Es gibt aber auch Regelungen, nach denen darf man einfach nicht oder nur in Ausnahmefällen mehr als 10 Stunden am Tag arbeiten. |
| Es gibt aber auch 10 Stunden-Regelungen: Demnach darf man einfach nicht mehr als 10 Stunden arbeiten und nur in Ausnahmefällen mehr. |
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| Du musst aber auch wissen, dass die Business4 dir möglicherweise freundliche Hinweis darauf gibt, wenn dein Stundenkonto massiv unausgeglichen ist. |
| Du musst aber auch wissen, dass die Business4 dir freundliche Hinweis gibt, wenn dein Stundenkonto unausgeglichen ist. |
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| Ganz besonders, wenn du Überstunden machst und das nicht angeordnet wurde, dann kann es sein, dass deine Stunden auf dem Stundenkonto einfach nicht aufgeführt wurden. |
| Ganz besonders, wenn du Überstunden machst und das nicht angeordnet wurde. Irgendwann werden diese Stunden von deinem Abreitgeber dann nicht mehr anerkannt. |
| Bei der Business4 siehst du jederzeit unter ''My Work'', was noch geht. Die maximale Anzahl der erlaubten Überstunden kann von deinem Vorgesetzen jederzeit angepasst werden. |
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| Es ist wichtig, dass abweichende Vereinbarungen in der Business4 auch eingetragen werden. |
| Die Überstunden-Regelung ist bei leitdenden Angestellen übrigens anders: Die dürfen auch mehr arbeiten und bekommen dann aber eben auch keine Überstunden angerechnet. |
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| So besteht zum Beispiel für leitende Angestellte diese Einschränkung nicht. Die dürfen auch mehr arbeiten und bekommen dann aber eben auch keine Überstunden angerechnet. |
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| __Unser Hinweis:__ |
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| * Fairness in alle Richtungen! |
